原标题：安徽淮河能源控股集团因地制宜打造便利型职工书屋，营造全员学习氛围——（引题）

处处有藏书阁 时时有读书声（主题）

(资料图片仅供参考)

工人日报-中工网记者 陈华 通讯员 于晨晨

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淮河能源控股集团各单位因地制宜，从实用、便利出发建设职工书屋，线上线下将书屋打造成独具特色的综合文化服务空间，让职工在书香中获得新知、汲取力量。

春光明媚日，正是读书时。

“这本《中国煤矿智能化发展报告》详细总结了近年来国家煤矿智能化发展实践经验，我们正在建设智慧矿山，看看很有好处。”日前，十几名青工围坐在安徽淮河能源控股集团张集矿青年之家图书角中央的大圆桌前，分享近期读书心得。

据了解，该矿依托图书角经常组织开展青工读书会，邀请技能大师举办专题讲座，目前已有上百名青工参与其中。近年来，淮河能源控股集团坚持以职工书屋建设推进学习力提升，通过健全管理机制、完善基础设施、开展特色活动、创新阅读形式等方式不断培育学习文化，提升职工与现代企业相适应的素质能力，把学习力转化为生产力和竞争力，使得企业上下书香满溢。

“建好+管好”，点燃读书热情

“刘庆邦老师是我的偶像，能在矿上的职工书屋与偶像面对面交流，我太激动了。”回忆起两年前著名作家刘庆邦到职工书屋开展座谈互动活动的场景，张集矿党群工作部副部长吴运生记忆犹新。那天，一排排书架前人头攒动，矿区读者们热情地簇拥着刘庆邦，等待签名互动。

“我们根据企业发展和提升职工学习的迫切需求建设职工书屋，同时开展了一系列接地气的活动。”该矿党群工作部（团委）部长王睿介绍。

淮河能源控股集团以职工书屋建设推进学习力提升，把建设标准化职工书屋列入切实为职工办实事的清单中，构建职工精神文化驿站，激励广大职工学文化、学科学、学技能。目前，集团现有职工书屋（阅览室）共31处。各单位积极利用自有场地打造独具特色的综合文化服务空间，以此为依托成立文学协会，开展“月读一本书，双月共读分享一本书，书屋季开一次读书沙龙，年推一批读书成果”阅读活动，点燃了职工读书热情。

“综合+便利”，打造特色阅读空间

在色连二矿食堂3楼活动及生活园区，坐落着西部煤电集团体量最大的阅读空间——色连二矿职工书屋。轻声播放的内蒙古歌曲，摆满书架的期刊、书籍，散发着蒙西独有的书香气。

而在顾北矿职工文化活动中心3楼的职工书屋，晚上8点多，这里还是灯火通明。有人在书架边挑选，有人在休闲区放松，也有三两人围坐交流。节假日无休，还能根据上下班时间调整开放时长的这处职工书屋，是该矿职工最爱打卡的场所。

淮河能源控股集团工会群众文化部部长岳伟说：“各矿区职工书屋建设因地制宜突出各自特色，为职工创造舒适温馨的阅读环境，目的就是让大家想来看、多来看。”

近年来，便利型书屋如雨后春笋般出现在企业各个角落，办公区域、安教室、劳模工匠创新工作室设置的业务书架，宿舍楼道、休息区域设立的“职工书吧”等，构建起网格式读书点，营造了全员学习氛围。

“线上+线下”，一屏万卷一触即达

“今天的‘匠心聚力，优质工程’长江论坛系列讲座就到这里，回放支持PC端和手机端，可以重复观看。”日前，燃气集团安徽长江液化天然气公司一项活动结束后，主持人提醒大家。

据悉，淮河能源控股集团不断健全“线上”功能，畅享“云上”阅读，各单位在打造线下多元文化空间的同时，也在线上职工书屋建设上不断探索。据介绍，在安徽长江液化天然气公司打造的线上学习系统中，海量免费资源和燃气夜校的课程可以随时回放，系统还能根据不同专业、岗位，形成专属个人岗位的学习地图。

“使用网络平台1年了，线上学习充实了我的碎片时间，配合安全素质‘月月练’测试，我的专业知识储备丰富了许多。”该公司职工周元元总结参加线上学习的心得时说道。

淮河能源控股集团工会相关负责人介绍，集团将持续推动职工书屋建设升级提档，实现“处处有藏书阁、班班有看书人、时时有读书声”，让职工在书韵墨香中获得新知、汲取力量。